Environmental (E): Фокусируется на воздействии компании на окружающую среду, включая углеродный след, энергопотребление, управление отходами.

Social (S): Оценивает отношения компании с сотрудниками, клиентами, общинами и социальные вклады, такие как трудовые практики, разнообразие и вовлеченность в общественные дела.

Governance (G): Относится к структуре компании, руководству, этическому поведению и соблюдению правил, обеспечивая прозрачность и ответственность.